金蛇辭舊歲，駿馬啟新程。2月13日，機電分公司（欣盛煤機公司）四屆二次職代會暨2026年工作會、安全環(huán)保、黨建、黨風廉政建設工作會在機關四樓會議室召開，全面貫徹落實礦業(yè)公司“五會”部署要求，總結(jié)回顧2025年工作成效，科學分析企業(yè)發(fā)展面臨形勢和突出問題，安排部署2026年各項重點任務，動員廣大干部職工堅定信心擔當作為，集聚合力勇毅前行，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展各項工作再創(chuàng)佳績，以龍馬精神奮力譜寫“十五五”開局新篇章。該公司領導班子成員，機關部門、生產(chǎn)車間干部職工代表及列席代表共計60余人參加了會議。
正式大會前召開了四屆二次職代會預備會，報告了四屆二次職代會代表參會情況，通過了四屆二次職代會主席團建議名單和大會議程。
會上，首先學習傳達了礦業(yè)公司“五會”精神，聽取審議了《聚勢謀遠強動能乘勢奮進開新篇，凝心聚力推動公司高質(zhì)量發(fā)展實現(xiàn)新跨越》的工作報告，報告從安全環(huán)保、服務保障、維修制造、技術研發(fā)、企業(yè)治理、市場開拓、黨建引領等七個方面回顧總結(jié)了2025年各項工作，在認真分析形勢、梳理問題的基礎上，明確了2026年工作指導思想和目標任務，并圍繞“七個新突破”暨深化“治本攻堅”行動，在筑牢安全環(huán)保防線上實現(xiàn)新突破；升級“裝備接續(xù)”行動，在鍛造精準高效服務品牌上實現(xiàn)新突破；賦能“精益智造”行動，在提升核心業(yè)務質(zhì)效上實現(xiàn)新突破；攻堅“創(chuàng)新強鏈”行動，在培育核心產(chǎn)品競爭優(yōu)勢上實現(xiàn)新突破；推進“管理增效”行動，在激發(fā)組織內(nèi)生動力活力上實現(xiàn)新突破；深化“市場破局”行動，在構(gòu)建內(nèi)外并舉發(fā)展格局上實現(xiàn)新突破；強化“黨建引領”行動，在凝聚高質(zhì)量發(fā)展合力上實現(xiàn)新突破等七個方面對2026年各項工作進行安排部署。
大會一并聽取審議了《強化源頭防范狠抓現(xiàn)場管理，以高水平安全護航綠色高質(zhì)量發(fā)展》的安全環(huán)保工作報告，通報了公司2025年黨建工作情況及安排2026年重點工作，聽取了公司黨風廉政建設暨紀檢監(jiān)察工作報告。
按照會議議程安排，審議通過了《公司2026年工作要點》及16個配套管理辦法、《公司2025年度業(yè)務招待費使用情況報告》、《司務公開進展情況通報》；通報了公司四屆一次職代會提案落實情況，表決通過了《公司四屆二次職代會決議（草案）》，通報民主測評公司領導班子和領導班子成員的結(jié)果；會后簽訂了公司黨建目標責任書、黨風廉政建設目標責任書、安全環(huán)保目標責任書、《2026年工資集體合同》。
開啟新征程催人奮進，賦予新使命引領擔當。2026年是“十五五”開局之年，更是貫徹落實礦業(yè)公司“五會”精神開拓新局的關鍵之年，該公司將錨定目標、踔厲奮發(fā)，堅定發(fā)展信心、永葆奮進姿態(tài)，為奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展新篇章匯聚磅礴力量。
